労組法6条– tag –

リード 「退職代行は労働組合（労組）型がコスパ最強」と言われる理由は、料金が弁護士型より2〜5万円安いのに、労働組合法6条の団体交渉権で有給消化や退職金交渉まで合法的に対応できる点にあります。民間型と違い「使者」の枠を超えて条件交渉まで踏み...

リード：退職代行は違法か合法か、結論を30秒で 「退職代行は違法ですか」という問いへの答えは、運営型で変わります。一般論として、弁護士法人型と労働組合直営型は合法、民間型は本人の意思を伝える「使者」の範囲内に限り合法です。違法か合法かの線引...